为践行新时代卫生与健康工作方针，深入推进医联体建设和发展，6月23日下午，柳州市工人医院副院长易新平一行6人来到宜州区人民医院开展医联体建设工作调研和指导，通过座谈交流的方式对医院推进学科建设等工作现状进行了解，院党委书记、院长廖东铭、院领导班子成员以及全院中层领导干部出席座谈会。

　　座谈会上，廖东铭首先对易新平一行表示热烈欢迎，对医院的基本情况、发展规划和业务开展情况进行了汇报，并就进一步提升医院整体医疗服务水平提出合作需求。他表示，希望能够搭乘工人医院这辆“快车”，以医联体建设为发展平台，发挥医联体“上、下”融通的优势，通过创新管理、人才培养、技术交流、学术讲座、学科建设等方式，强弱项、补短板，持续深化合作，力争在医疗技术、专科建设等方面取得更好成绩。

　　易新平对宜州区人民医院取得的成绩表示祝贺，并表示工人医院高度重视医联体建设工作，医院发展是关键，随着医联体建设发展将会带来新的发展机遇，有望开拓创新，以党建、专科联盟为引领，开启医联体合作互学双赢模式，工人医院也将发挥自身优势，不断推动与区人民医院进行实质性的融合，通过学科联合，带动医院发展。易新平副院长还明确表示要加大对医院技术帮扶工作，通过学科带动，人员双向流动，形成良性互动，最终实现相对紧密型医联体建设融合。

　　建设和发展医联体是深化医改工作的重要内容。柳州市工人医院自2016年开始探索医联体建设发展之路，医院采取多项举措，统筹规划，有序开展医联体建设工作。目前已经与三江侗族自治县人民医院、融安县中医医院、柳江区人民医院、武宣县人民医院、金秀瑶族自治区人民医院、合山市人民医院、柳州市红十字医院等二级医院以及社区卫生服务中心建立了医联体。值得一提的是，柳州市工人医院与三江县共同探索医联体建设模式，建立了一种全新的医联体，被誉为医联体建设的“三江模式”，同年“三江模式”被写进了国务院的医改简报，并向全国推广。

　　共建医疗联合体是积极响应国家医改的重要实践。双方将秉持协作、发展、共赢的原则，通过技术指导、人才培养、远程医疗、双向转诊等方面的合作，建立人员共享、技术共享、信息资源共享等机制，创新医疗联合体服务模式，突破医疗服务地域和时间的限制，促进宜州区人民医院医疗技术的整体提升，为宜州区人民群众提供优质医疗服务。（马小辉）