编译丨river

艾伯维首席执行官（CEO）Gonzalez任职期间面临的一个大问题是，他能否带领这家伊利诺伊州制药公司安全渡过收入基石修美乐（Humira）的专利悬崖危机。从2020年的结果来看，他走上了正确的道路，他的薪酬也显示了这一点。

近日，艾伯维在一份委托书中披露，2020年，艾伯维将向其长期担任CEO的Gonzalez支付总计2400万美元的薪酬，高于2019年的2160万美元。涨幅11%的主要原因是其长期股权奖励增加了330万美元，以及一些针对COVID-19的操作也起到了一定作用。他的股权薪酬高达1,400万美元，还获得了近500万美元的现金奖励。

艾伯维在5月份正式完成了对艾尔建630亿美元的收购。因此，该公司2020年的收入增长了37.7%，达到458亿美元。经汇率调整后，该公司的收入达到了董事会设定的目标。

尽管受到新冠疫情的阻碍，艾伯维还是成功实现了这一目标，这得益于两种新推出的免疫药物：Skyrizi和Rinvoq。这两种药物去年的销售业绩让行业观察人士惊叹不已。他们2020年的收入为23亿美元，预计今年这个数字将翻一番。

艾伯维将长期发展押在了这两种药物上，特别是在2023年可能面临修美乐的生物仿制药危机。这两种免疫药物有很大的潜在市场，包括Rinvoq今年在银屑病关节炎、强直性脊柱炎和特应性皮炎方面发挥作用。基于最近取得的一些临床试验胜利，艾伯维大幅上调了这两种药物的销售预期，从此前的100亿美元提高到2025年的150亿美元。

投资者对最近的情况感到高兴, 因为艾伯维在生物制药行业市值增长排行榜上名列前茅，2019年年终至2020年的涨幅高达44.4%，其中第四季度的涨幅为22.4%，这都得益于这两种药物的利好消息。

他们帮助Gonzalez获得490万美元的现金激励金，相当于目标的175%，而目标本身就是Gonzalez基本工资的165%。不过Gonzalez的主要薪酬增长还是来自他的长期股权奖励，总奖金为140万美元。2020年，艾伯维在每股收益、投资资本回报等措施上均表现出色，受益于此Gonzalez获得了丰厚的奖金。

委员会还强调了艾伯维在应对COVID-19方面取得的一些成就。例如，该公司没有因新冠肺炎而裁员或减薪。该公司还任命了两名高级管理人员，Gonzalez解除了艾伯维公司美国商务主管Jeffrey Steward的职务，接替即将退休的Carlos Alban成为艾伯维公司新的首席商务官，他还任命了一位新的首席股权官，作为公司培养包容性工作环境努力的一部分。

参考来源：AbbVie CEO Gonzalez scores $24M in 2020 pay—up 11%—as Rinvoq, Skyrizi take center stage