俞白苏当场拍板，“年假放15天，大家安排好值班，放假期间值班的人，工资按3倍算。”“这也太大方了！”“我就听说过福利不错的国营厂给值班人发过额外的大米福利，顶多还有个红包，意思一下，没有再多了，咱们直接发3倍工资，可没哪个企业这么干过！”80年代的企业还在摸索和转型阶段，各方面的技术和福利都还不完善，私营企业的很多老板很多是靠胆子闯出一片天，真正有管理经验的老板少之又少。当然就没有人给过这么好的福...
俞白苏当场拍板，“年假放15天，大家安排好值班，放假期间值班的人，工资按3倍算。”
“这也太大方了！”
“我就听说过福利不错的国营厂给值班人发过额外的大米福利，顶多还有个红包，意思一下，没有再多了，咱们直接发3倍工资，可没哪个企业这么干过！”
80年代的企业还在摸索和转型阶段，各方面的技术和福利都还不完善，私营企业的很多老板很多是靠胆子闯出一片天，真正有管理经验的老板少之又少。
当然就没有人给过这么好的福利。
年假3倍工资在后世对企业是基本要求，可在80年代，可是开天辟地头一遭，难怪大家这么激动。
“俞老板，你这么大方，大家还不得死心塌地跟你干啊？”
“过年我值班吧，谁也甭跟我抢！”
“我家婆娘总是怪我干这个卖运动鞋的工作之后太忙，没空顾家，让我过年一定要回老家，她要是知道过年值班算3倍工资，铁定让我争取值班机会哈哈哈！”
换做别的企业，员工铁定想办法要过年假，可在他们这儿就反过来了。
谁让老板这么大方呢？
俞白苏没觉得自己有多大方，因为在前世，这些福利都是基本，而且还不止这些。
“在放假之前，开个年会吧，小桃，你来负责。”
小桃一呆，“年会是啥？”
俞白苏：“……”
这年头，连年会都还没有吗？
“年会算是到年底，全部员工在一起的聚会，头一年举办，咱们不搞那么复杂，全体员工一起吃个团圆饭吧，订芒城最好的饭店，菜品你们决定就行，不用太省。”
“这么大方？！”大家都激动了。
芒城最好的百胜饭店，人均消费二三十元，可不是谁都能消费得起的。
就算是现在工资不少的大家，因为要养家糊口，而且习惯了节省，谁也不敢大手大脚花钱。
百胜饭店这种档次，就没几个人去吃过。
俞白苏又交代小桃，“大家的过年福利也准备一下，大米水果这些都备一备，分量装大份一点，再去订一批电影票吧，按员工人头算，每个人发5张，谁家里人多的，可以多发几张，到过年那会儿，大家可以带家人一块儿去看到电影，热闹热闹。”
80年代很多人连电影是啥都不知道。
在农村的人，顶多看过统一组织的露天电影，专门进电影院看电影，是想都不敢想的，因为要花钱。
两三块钱一张电影票呢，大家日子过得紧巴巴的，恨不得一分钱掰成两分花，谁舍得花这钱去看电影啊？
俞白苏一开口就送5张，让大家带家人去看，大家听着，好半天没说话。
还有人眼眶红了。
把俞白苏给吓一跳。
她随口说的这一套年终福利，总共至少要花掉2000元。
这是除开大家都年终奖金之后，再额外发放的福利。
不仅出手大方，而且充满人文关怀，照顾到员工本人，连员工家人都有份。
谁家企业的老板能做到这份上啊？
